حقوق کارگر ساده در دبی: بررسی درآمد، مزایا و فرصت‌ها در ۲۰۲۴

دبی، شهری درخشان در قلب خاورمیانه با آسمان‌خراش‌های سر به فلک کشیده و زیرساخت‌های پیشرفته، به یکی از جذاب‌ترین مقاصد برای نیروی کار از سراسر جهان تبدیل شده است. این شهر که به عنوان یکی از مراکز اقتصادی جهان شناخته می‌شود، فرصت‌های شغلی متنوعی را ارائه می‌دهد و هزاران کارگر ساده و متخصص را هر ساله به خود جذب می‌کند. اما حقوق کارگر در دبی، به‌ویژه در شغل‌های ساده، موضوعی است که نه‌تنها بر زندگی افراد بلکه بر تصمیم‌گیری‌های مهاجرتی تأثیر می‌گذارد. میزان درآمد، هزینه‌های زندگی و چگونگی مدیریت این تناسب، به یکی از دغدغه‌های اصلی کارگران ساده‌ای تبدیل شده که رویای زندگی بهتر را در این شهر می‌بینند. در ادامه، نگاهی دقیق‌تر به حقوق کارگر ساده در دبی به پول ایران خواهیم داشت و عوامل مؤثر بر آن را بررسی خواهیم کرد.

فهرست مطالب

حقوق کارگر ساده در دبی به پول ایران

حقوق کارگر در دبی بسته به نوع کار و مهارت فرد متفاوت است. حقوق کارگر در دبی به طور میانگین بین ۱,۵۰۰ تا ۳,۰۰۰ درهم در ماه است. این مقدار حقوق نسبت به هزینه زندگی در دبی بسیار کم به نظر می‌رسد. در ادامه به بررسی حقوق کارگر ساده در دبی به پول ایران خواهیم پرداخت:

باید درنظر داشته باشید این درآمدهای گفته شده به پول ایران، بر اساس قیمت درهم روز (۱۷۰۰۰ تومان) است.

حقوق یک کارگر ساده در دبی چقدر است؟

هر ساله تعداد زیادی مهاجر خارجی برای پیدا کردن شغل به کشور امارات مهاجرت می‌کنند. پیدا کردن شغل حتی با کمترین تحصیلات در این کشور به دلیل مالیات بسیار کم و دستمزد نسبتاً خوب و بالایی که دریافت می‌کنند، بسیار سودمند است. همچنین با توجه به قیمت خانه در دبی، با حقوق کارگر در دبی می‌توان در این کشور صاحب خانه شد.

امارات نیز نیازمند نیروی انسانی در حوزه صنعت و معدن است و کارگران در این کشور در حوزه ساخت‌وساز، هتل‌ها، رستوران‌ها، کارخانه‌ها و معادن می‌توانند فعالیت کنند. درآمد شغل کارگری در امارات ماهیانه به طور متوسط حدود ۱۵۰۰ الی ۳۰۰۰ درهم است. این مبلغ کار برای ۶ الی ۸ ساعت کاری در روز در نظر گرفته شده و می‌تواند متفاوت باشد. این درآمد نسبت به شغل های پردرآمد در دبی بسیار کم بنظر می‌رسد.

ساعات کاری کارگر در امارات

ساعاتی که شما باید مشغول شوید نسبت به شغل، سن و حرفه‌ای که انتخاب کردید متفاوت است؛ اما به‌طورکلی ساعت کاری در کشور امارات بیشتر از ۸ ساعت نیست و در ماه رمضان نیز ۲ ساعت از ساعات کاری شما کم می‌شود. ساعت شروع کار از ساعت ۸:۳۰ الی ۹ صبح است و روز کاری حداقل تا ساعت ۱۶ ادامه دارد.

قوانین و مرخصی کارگر: حقوق قانونی

شرایط اقتصادی سازمانی که در آن مشغول به کار هستید بسیار مهم است و در میزان حقوق دریافتی کارگران تأثیر می‌گذارد. سازمانی که سابقه و سرمایه آنچنانی ندارد حقوق زیادی نیز برای کارگران پرداخت نمی‌کند. دولت نیز حداقل دستمزد کارگران را نیز تعیین می‌کند که بر اساس آن حقوق ماهیانه کارگر ساده در امارات با شرایط اقتصادی و مصوبه‌های دولت عوض می‌شود. حداقل و حداکثر دستمزدی که کارگران دریافت می‌کنند باتوجه‌به درصد سختی و مهارت آن‌ها نیز بستگی دارد.

برای کسانی که سال اول کاری خود را می‌گذرانند ۲۱ روز مرخصی در سال و برای افراد با سابقه ۳۰ روز در نظر گرفته می‌شود. خدمات بیمه درمانی برای افراد، توسط خود کشور امارات انجام می‌شود.

تأثیر مهارت‌ها و تجربه کاری: افزایش درآمد و فرصت‌های شغلی بهتر

مهارت‌ها و تجربه کاری از عوامل مهمی هستند که به طور مستقیم بر حقوق کارگر در دبی تأثیر می‌گذارند. کارگرانی که دارای مهارت‌های تخصصی هستند، مانند تکنسین‌ها، اپراتورهای ماشین‌آلات پیشرفته یا افراد ماهر در فناوری‌های خاص معمولاً حقوق بالاتری دریافت می‌کنند. تجربه کاری نیز نقش تعیین‌کننده‌ای دارد؛ به طوری که کارفرمایان به کارگرانی که دارای سابقه طولانی‌تری در یک زمینه خاص هستند، حقوق بیشتری پرداخت می‌کنند.

نقش ملیت و تخصص در حقوق دریافتی: عوامل تعیین‌کننده در تفاوت دستمزدها

ملیت و تخصص دو عامل کلیدی در تعیین حقوق دریافتی در امارات متحده عربی هستند. بازار کار این کشور به دلیل تنوع بالای نیروی کار بین‌المللی، به طور قابل‌توجهی تحت تأثیر ملیت قرار دارد. به عنوان مثال، کارکنانی از کشورهای غربی یا پیشرفته اغلب حقوق بالاتری نسبت به کارگران کشورهای در حال توسعه دریافت می‌کنند، حتی در مشاغل مشابه. این اختلاف معمولاً به دلیل انتظارات بالاتر آن‌ها، مهارت‌های زبانی قوی‌تر و درک بهتر استانداردهای کاری است. از سوی دیگر، تخصص نیز نقش بسیار مهمی دارد؛ کارگران دارای مهارت‌های حرفه‌ای، مانند پزشکان، مهندسان یا متخصصان فناوری، دستمزدی به مراتب بالاتر از مشاغل غیرتخصصی دریافت می‌کنند.

تفاوت حقوق کارگر ساده در دبی، ابوظبی و شارجه

در جدول زیر، مقایسه‌ای از میانگین حقوق ماهیانه کارگران ساده در شهرهای دبی، ابوظبی و شارجه ارائه شده است. این ارقام به درهم امارات متحده عربی (AED) محاسبه شده‌اند.

توجه داشته باشید که این ارقام حداقل حقوق در دبی هستند و ممکن است بسته به نوع شغل، تجربه کاری و توافقات بین کارگر و کارفرما متفاوت باشند.

حقوق کارگر ساده در دبی ۲۰۲۴: جدول مقایسه‌ای حقوق در صنایع مختلف

حقوق کارگر در امارات معمولاً در مقایسه با مشاغل تخصصی یا مدیریتی پایین‌تر است. بسیاری از کارگران، به‌ویژه در بخش‌های ساخت‌وساز و خدمات، حقوقی در حدود ۱۵۰۰ درهم دریافت می‌کنند؛ در حالی که مشاغل اداری، فنی یا مدیریتی می‌توانند درآمدی تا ۱۰,۰۰۰ درهم یا بیشتر داشته باشند. این تفاوت ناشی از سطح مهارت، تحصیلات و نوع قراردادهای کاری است. بااین‌حال، قوانین کار امارات شامل حداقل حقوق و حمایت‌هایی برای تضمین شرایط انسانی و عادلانه برای کارگران می‌باشد.

در امارات متحده عربی، میزان حقوق و دستمزد به‌طور قابل‌توجهی بر اساس نوع شغل، سطح تخصص، تجربه و صنعت متفاوت است. در جدول زیر مقایسه‌ای از میانگین حقوق ماهیانه کارگران ساده با برخی مشاغل در صنایع مختلف ارائه شده است:

این ارقام تقریبی بوده و ممکن است بسته به تجربه، مهارت، شرکت و سایر عوامل متغیر باشند.

حقوق در صنعت ساخت‌وساز و خدمات

حقوق در صنعت ساخت‌وساز و خدمات در امارات معمولاً پایین‌تر از مشاغل تخصصی و مدیریتی است. کارگران ساختمانی، به‌ویژه نیروی کار ساده، به‌طور متوسط ۸۰۰ تا ۲۰۰۰ درهم در ماه دریافت می‌کنند که شامل مزایایی مانند مسکن، غذا و حمل‌ونقل می‌شود. در صنعت خدمات، کارکنان بخش‌هایی مانند نظافت یا پذیرایی، حقوقی بین ۱۲۰۰ تا ۳۰۰۰ درهم دارند. این صنایع به دلیل تقاضای بالا برای نیروی انسانی و نیاز به مهارت‌های کمتر، دستمزدهای کمتری نسبت به مشاغل فنی یا مدیریتی ارائه می‌دهند.

حقوق حسابدار در دبی

حقوق حسابداران در دبی بسته به تجربه، تخصص و اندازه شرکت متغیر است. حسابداران تازه‌کار معمولاً بین ۳,۵۰۰ تا ۸,۰۰۰ درهم در ماه دریافت می‌کنند، در حالی که حسابداران ارشد یا مدیران مالی می‌توانند درآمدی بین ۱۰,۰۰۰ تا ۲۵,۰۰۰ درهم یا بیشتر داشته باشند. مدارک حرفه‌ای مانند ACCA، CPA یا CMA می‌توانند تأثیر بسزایی در افزایش حقوق داشته باشند.

حقوق پزشک در دبی

حقوق پزشکان در دبی به تخصص، تجربه و نوع مرکز درمانی بستگی دارد. پزشکان عمومی معمولاً حقوقی بین ۱۵,۰۰۰ تا ۲۵,۰۰۰ درهم در ماه دریافت می‌کنند، در حالی که متخصصان و جراحان می‌توانند درآمدی بین ۳۰,۰۰۰ تا ۸۰,۰۰۰ درهم یا حتی بیشتر داشته باشند. پزشکان با مدارک بین‌المللی و تجربه بالا در بیمارستان‌های خصوصی و مراکز تخصصی معمولاً حقوق‌های بالاتری دریافت می‌کنند.

حقوق راننده در دبی

حقوق رانندگان در دبی بسته به نوع شغل و وسیله نقلیه متغیر است. رانندگان تاکسی معمولاً حقوق پایه‌ای بین ۲,۰۰۰ تا ۴,۰۰۰ درهم در ماه دارند و می‌توانند با احتساب کمیسیون و انعام، درآمد بیشتری کسب کنند. رانندگان وسایل نقلیه سنگین یا کامیون‌ها معمولاً حقوقی در حدود ۳,۰۰۰ تا ۶,۰۰۰ درهم دریافت می‌کنند.

حقوق آرایشگر در دبی

حقوق آرایشگران در دبی بسته به تجربه، مهارت و نوع سالن متغیر است. آرایشگران تازه‌کار معمولاً حقوقی بین ۲,۰۰۰ تا ۴,۰۰۰ درهم در ماه دریافت می‌کنند، در حالی که آرایشگران حرفه‌ای و متخصصان زیبایی می‌توانند درآمدی بین ۵,۰۰۰ تا ۱۰,۰۰۰ درهم یا بیشتر داشته باشند.

حقوق پرستاران در دبی

حقوق پرستاران در دبی بسته به سطح تجربه، تخصص و نوع مرکز درمانی متفاوت است. پرستاران عمومی معمولاً بین ۴,۰۰۰ تا ۸,۰۰۰ درهم در ماه درآمد دارند. بیمارستان‌های خصوصی و مراکز درمانی لوکس معمولاً مزایای بیشتری مانند مسکن، بیمه درمانی و کمک‌هزینه حمل‌ونقل ارائه می‌دهند.

حداقل دستمزد کارگران در امارات و مقایسه با سایر کشورها

در جدول زیر، حداقل حقوق در دبی، امارات و چند کشور دیگر ارائه شده است. این ارقام به دلار آمریکا (USD) محاسبه شده‌اند تا مقایسه بهتری فراهم شود.

چگونه در دبی کار پیدا کنیم؟

شاید شما هم قصد داشته باشید به امارات مهاجرت کنید و حالا این سوال را دارید که چگونه در دبی کار پیدا کنیم؟ آسان‌ترین راه برای پیدا کردن کار در کشور امارات سایت‌های کاریابی است. چند سایت کاریابی در امارات که می‌توانید به آنها مراجعه کنید شامل این موارد هستند:

1. GulfTalent.com
2. Naukrigulf.com
3. Bayt.com

آژانس‌های کاریابی زیادی در امارات وجود دارند که فرصت‌های شغلی بسیار زیادی را شامل می‌شود. این آژانس‌ها می‌توانند شغل موردنیاز شما را بر اساس مهارت و تخصص شما برایتان پیدا کنند. وب‌سایت‌های شرکت‌ها نیز راه خوبی برای پیدا کردن شغل مورد نظرتان است. می‌توانید وب‌سایت شرکتی که با توجه به مهارت شما، نیاز به نیرو دارد را بررسی کنید و رزومه خودتان را برایشان ارسال کنید. اگر در امارات کارفرمایی بشناسید نیز می‌توانید با تماس مستقیم با کارفرما، کار مورد نظرتان را پیدا کنید.

عوامل موثر در حقوق کارگر در امارات

حقوق کارگر ساده در دبی تحت تأثیر عوامل مختلفی قرار می‌گیرد که هر یک می‌تواند بسته به موقعیت شغلی و شرایط فردی متفاوت باشد. این کشور با توجه به تنوع گسترده مشاغل و نیروی کار بین‌المللی، نظامی پویا برای تعیین حقوق دارد. در ادامه عوامل اصلی تأثیرگذار بر حقوق را مشاهده می‌کنید:

1. نوع شغل و صنعت: مشاغل تخصصی مانند مهندسی، فناوری اطلاعات یا پزشکی معمولاً حقوق بالاتری نسبت به کارهای ساده دارند.
2. میزان تجربه و مهارت: افرادی با تجربه و مهارت بیشتر معمولاً از حقوق بالاتری برخوردارند.
3. سطح تحصیلات: تحصیلات بالاتر می‌تواند در بسیاری از صنایع منجر به حقوق بالاتر شود.
4. محل کار (شهر یا منطقه): حقوق در شهرهای بزرگ مانند دبی و ابوظبی بالاتر از شهرهای کوچک‌تر است.
5. جنسیت و ملیت: برخی گزارش‌ها نشان می‌دهد که عوامل جنسیت و ملیت نیز بر تفاوت حقوق تأثیرگذار است.
6. وضعیت اقتصادی و شرایط بازار کار: تغییرات اقتصادی و تقاضای نیروی کار در صنایع مختلف می‌تواند بر تعیین سطح حقوق تأثیر بگذارد.
7. مزایا و شرایط قرارداد: علاوه بر حقوق پایه، مزایایی مانند مسکن، حمل‌ونقل و بیمه سلامت بر بسته کلی حقوق تأثیر دارد.

مزیت کار در دبی: فرصت‌های بی‌نظیر شغلی و درآمد

یکی از بزرگ‌ترین مزایای کشور امارات جزو کشورهایی است که علاوه بر حقوق متناسب و بالای آن مزایای جداگانه زیادی نیز برای کارگران و کارمندان خود قائل می‌شود. این مزایا شامل موارد زیر هستند:

• بسته‌های استخدامی: این بسته شامل هزینه رفت و آمد، اقامت و در بعضی موارد هزینه تحصیل کارگر است که آن را کارفرما به عهده می‌گیرد.
• عدم پرداخت مالیات: در کشور امارات پرداخت مالیات وجود ندارد؛ بنابراین کار در این کشور می‌تواند فرصت بسیار خوبی برای پیشرفت باشد.
• بیمه درمانی: بعضی از شرکت‌ها پوشش بیمه خصوصی ارائه می‌دهند.
• مرخصی سالانه و پاداش

چالش‌های کار در امارات برای مهاجران

مهاجران در امارات ممکن است با چالش‌های زیر در محیط کار و زندگی مواجه شوند:

• هزینه‌های بالای زندگی: هزینه‌های مسکن، حمل‌ونقل، و خدمات رفاهی می‌تواند بخش بزرگی از درآمد را مصرف کند.
• تبعیض در حقوق: برخی کارگران بر اساس ملیت یا جنسیت، حقوق و مزایای متفاوتی دریافت می‌کنند.
• ساعات کاری طولانی: در برخی صنایع، مهاجران با ساعات کاری زیاد و استراحت کم مواجه‌اند.
• دوری از خانواده: بسیاری از مهاجران به‌تنهایی به امارات می‌آیند و دوری از خانواده می‌تواند چالش روانی بزرگی باشد.
• مشکلات زبان: ندانستن زبان انگلیسی یا عربی می‌تواند ارتباطات روزمره و حرفه‌ای را دشوار کند.
• عدم آگاهی از قوانین: ناآشنایی با قوانین کار و مهاجرت ممکن است منجر به مشکلات قانونی شود.

انواع ویزا برای اقامت کاری در امارات

برای اینکه بتوانید مهاجرت کاری به دبی داشته باشید باید هدف شما از اقامت در این کشور مشخص باشد. انواع ویزای کار امارات عبارت‌اند از:

ویزای کاری پیشنهاد شغلی:

قبل از هر چیزی شما کارفرمایی در دبی پیدا کنید که نیروی کار با تخصص و مهارت شما نیاز داشته باشد. برای پیدا کردن شغل با مهارت و تخصص مورد علاقه‌تان می‌توانید از آژانس‌های کاریابی، وبگاه‌های جهانی یا داشتن روابط و آشنا کمک بگیرید.

ویزای جست و جو کار:

این ویزا برای کسانی است که قصدشان از سفر کردن به امارات پیدا کردن کار در نظر گرفته شده است. خوب است بدانید این ویزا به ایرانیان تعلق نمی‌گیرد.

هزینه‌های زندگی در امارات در مقابل حقوق دریافتی

هزینه‌های زندگی در امارات متحده عربی، به‌ویژه در شهرهای بزرگ مانند دبی و ابوظبی، به‌طور قابل‌توجهی بالا است و شامل اجاره مسکن، حمل‌ونقل، غذا، آموزش و خدمات بهداشتی می‌شود. اجاره مسکن یکی از بزرگ‌ترین بخش‌های هزینه، می‌تواند تا نیمی از حقوق دریافتی را شامل شود به‌ویژه برای کسانی که مسکن شرکتی یا یارانه‌ای ندارند. از سوی دیگر، حقوق دریافتی به شدت به عوامل شغل، تجربه و تخصص بستگی دارد و ممکن است برای کارگران ساده یا مشاغل کم‌درآمد، فشار مالی ایجاد کند. با این حال سیستم معافیت مالیاتی امارات یک مزیت بزرگ است که به افراد امکان می‌دهد تا حقوق خود را بدون کسر مالیات دریافت کنند.

مسکن و اجاره‌ها در دبی و دیگر امارات

در جدول زیر، میانگین هزینه‌های اجاره مسکن در شهرهای مختلف امارات متحده عربی ارائه شده است. این ارقام به درهم امارات (AED) هستند و ممکن است بسته به موقعیت مکانی، امکانات و شرایط بازار متغیر باشند.

توجه داشته باشید که این ارقام میانگین هستند و ممکن است با توجه به شرایط بازار و موقعیت دقیق ملک متفاوت باشند.

هزینه‌های حمل‌ونقل و خدمات رفاهی

هزینه‌های حمل‌ونقل در امارات بسته به شیوه استفاده و شهر محل سکونت متفاوت است. استفاده از حمل‌ونقل عمومی مانند مترو و اتوبوس در شهرهایی مثل دبی، مقرون‌به‌صرفه است و میانگین هزینه ماهیانه برای استفاده از این خدمات حدود ۳۰۰ تا ۴۰۰ درهم است. هزینه تاکسی‌ها بالاتر است و به‌طور میانگین ۱۲ درهم به‌ازای هر ۵ کیلومتر است. خدمات رفاهی شامل آب، برق و اینترنت نیز هزینه‌های قابل‌توجهی دارند؛ به‌طور متوسط، قبض ماهیانه خدمات پایه برای یک آپارتمان ۸۵ متری در دبی حدود ۷۰۰ درهم است. همچنین اینترنت پرسرعت با هزینه‌ای حدود ۳۵۰ تا ۵۰۰ درهم در ماه ارائه می‌شود. این هزینه‌ها معمولاً بخش مهمی از بودجه ماهیانه افراد را تشکیل می‌دهند.

مقایسه حقوق کارگران در امارات با کشورهای همسایه

حقوق کارگر در امارات به دلیل اقتصاد پویا، زیرساخت‌های پیشرفته و تنوع شغلی معمولاً بالاتر از بسیاری از کشورهای همسایه در منطقه خلیج فارس است. کارگران ساده در امارات به‌طور میانگین ماهیانه حدود ۱۰۰۰ تا ۱۵۰۰ درهم دریافت می‌کنند، در حالی که در کشورهایی مانند عربستان سعودی یا عمان، این رقم اغلب کمتر است. با این حال، قطر به دلیل داشتن اقتصاد قوی و جمعیت کم‌تر در برخی مشاغل تخصصی حقوقی نزدیک یا حتی بالاتر از امارات ارائه می‌دهد. در مقابل، هزینه‌های زندگی در امارات معمولاً بیشتر از کشورهای همسایه است، که این امر می‌تواند قدرت خرید کارگران را کاهش دهد. این تفاوت‌ها اغلب بر اساس نوع شغل، ملیت کارگران و مزایای اضافی که توسط کارفرما ارائه می‌شود تعیین می‌گردند.

نکات ضروری برای مدیریت هزینه‌ها در امارات برای کارگران

مدیریت هزینه‌ها برای کارگران ساده در امارات به دلیل هزینه‌های بالای زندگی بسیار مهم است. در ادامه چند نکته کلیدی برای بهینه‌سازی هزینه‌ها آورده شده است:

• انتخاب مسکن مشترک: اجاره مسکن مشترک به کاهش هزینه‌ها کمک می‌کند، به‌ویژه در شهرهایی مثل دبی و ابوظبی.
• استفاده از حمل‌ونقل عمومی: مترو، اتوبوس و سایر وسایل حمل‌ونقل عمومی بسیار مقرون‌به‌صرفه‌تر از تاکسی یا وسیله نقلیه شخصی است.
• خرید از بازارهای محلی: خرید مواد غذایی و مایحتاج روزانه از سوپرمارکت‌ها یا بازارهای محلی به جای فروشگاه‌های لوکس می‌تواند هزینه‌ها را کاهش دهد.
• کاهش هزینه‌های اضافی: پرهیز از هزینه‌های غیرضروری مانند تفریحات گران‌قیمت یا اشتراک‌های بی‌استفاده.
• استفاده از تخفیف‌ها و کوپن‌ها: بسیاری از فروشگاه‌ها و خدمات آنلاین تخفیف‌هایی ارائه می‌دهند که می‌توان از آن‌ها بهره برد.
• پس‌انداز مستمر: با اختصاص بخشی از حقوق ماهیانه به پس‌انداز، می‌توان برای شرایط اضطراری یا اهداف آینده برنامه‌ریزی کرد.

جمع بندی:

امارات متحده عربی یکی از مهم‌ترین اقتصادهای خاورمیانه را دارد و همچنین به دلیل نزدیکی و مسافت کم آن نسبت به ایران بسیار شرایط خوبی برای کار در این کشور ایجاد کرده است. امروزه مهاجران ایرانی بسیاری به دنبال دریافت اقامت کاری امارات هستند. در این مقاله از خلیج تایمز راجع‌ به حقوق کارگر ساده در دبی که چیزی حدود ۱۰۰۰ تا ۳۰۰۰ درهم است، ساعات کاری، مزیت کار در امارات و پیدا کردن کار در دبی برای ایرانیان به شما توضیح دادیم. همچنین به بررسی حقوق کارگر در دبی به پول ایران نیز پرداختیم. اگر هنوز سوالی در این رابطه دارید آن را از طریق بخش نظرات با ما در میان بگذارید.

سوالات متداول:

هزینه دریافت ویزای کار برای کارگران در امارات چقدر است؟

ویزای کار برای کارگران ایرانی می‌تواند از ۱۴ روز تا ۹۰ روز باشد که هزینه آن از ۳۰۰ تا ۲۰۰۰ دلار شروع می‌شود.

آیا کارگران برای کار در امارات به مدرک زبان نیاز دارند؟

برای شروع کار در امارات نیاز به ارائه مدرک زبان نیست؛ اما برای برقراری ارتباط با کارفرما و مردم نیاز است به یک زبان زنده دنیا، مثل انگلیسی یا عربی مسلط باشید.

آیا کارگران ساده در دبی بیمه درمانی دریافت می‌کنند؟

بله، طبق قوانین دبی، کارفرمایان موظف هستند بیمه درمانی پایه را برای کارگران ساده فراهم کنند. این بیمه هزینه‌های اولیه درمان را پوشش می‌دهد.

آیا کارگران ساده در دبی از مرخصی سالانه برخوردارند؟

بله، کارگران ساده حداقل ۳۰ روز مرخصی سالانه با حقوق دریافت می‌کنند. این مورد در قرارداد کار ذکر شده است.

آیا کارگران ساده در دبی از مزایایی بهره‌مند می‌شوند؟

بله، برخی از مزایا ممکن است شامل روزهای مرخصی سالانه، بیمه درمانی و بلیت بازگشت به کشور مبدا خود در پایان قرارداد باشد.

منبع:خلیج تایمز